ActivisionとRiot Gamesの従業員に対する和解の詳細により、Riot Gamesの従業員の1500人以上の現従業員または元従業員が、差別訴訟後に以前に発表された和解の一部として支払いを受け取っていたことが明らかになった。
アクシオス社と最近の裁判所への提出文書によると、1548人の女性がライオット社で2500ドルから5000ドル（1977ポンドから3950ポンド）の支払いを受けている一方、数百人のActivision従業員も同様の別の和解金を受け取っている。
場合によっては、ライオットの契約条件には「雇用状況や在職期間に応じて最大4万ドルの追加支払い」が盛り込まれているとみられている。
Activision の訴訟では、開発者/パブリッシャーは、集団訴訟の法的紛争に参加することを選択した「数百人」の人々に「5 桁から 6 桁の支払いを行っている」と言われており、その中には「2016 年 9 月以降 Activision Blizzard で働いていた人」も含まれています。 」および「EEOCの評価に基づいて、被告によるセクハラ、妊娠差別、報復および/または建設的な解雇の申し立てを主張する可能性がある。」
Activision によると、1,800 万ドルの資金の「ほぼ全額」が請求者に分配され、残りの資金は非営利団体である Reboot Representation に寄付される予定です。
ライアットゲームズは以前、2022年1月に長期にわたる性差別訴訟を終わらせるために1億ドル（7,400万ポンド）の和解金で合意した。2021年12月末に発表されたこの和解により、従業員らが起こした集団訴訟は終結することになる。 2018年に。
過去も現在も多くのスタッフが、ライアットゲームズは性差別が当たり前の職場で有害な職場だったと語った。 2000人以上の女性が訴訟に参加した。
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